Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час (аудиокнига MP3), Светлана Иванова

Автор: Светлана Иванова
Тип: PDF
Год издания: 2011
Язык: Русский

Цитата <br> В природе и обществе не существует ИДЕАЛЬНЫХ кандидатов, поэтому нужно уметь расставлять ПРИОРИТЕТЫ в требованиях к нему и выбирать кандидата, наиболее подходящего для данной вакансии и вашей компании в целом. <br> Светлана Иванова<br><br> О чем книга <br> О самых эффективных на сегодняшний день методах оценки и подбора персонала. Краткость и практическая полезность книги сделали ее абсолютным бестселлером. Она содержит готовый инструментарий с детальным изложением методик проведения интервью, многочисленными примерами и практическими заданиями. Ознакомившись с этими приемами, читатель сможет безошибочно оценить кандидата, затратив на это минимум времени. <br><br> Почему книга достойна прочтения <br> <li>Книга принадлежит перу ведущего эксперта в области HR Светлане Ивановой </li> <li>Содержит новые авторские технологии, многократно проверенные российской практикой</li> <li>Она поможет вам самостоятельно создать оптимальную систему оценки персонала </li> <br><br> Для кого эта книга <br> Для руководителей кадровых служб компаний, рекрутеров, менеджеров и предпринимателей, а также студентов и преподавателей экономических и управленческих вузов. <br><br> Кто автор <br> Светлана Иванова - признанный эксперт в области подбора кадров, партнер и руководитель Лаборатории Управленческих Технологий SRC, бизнес-тренер и консультант, кандидат психологических наук, автор книг "Мотивация на 100%", "Оценка компетенций методом интервью", "Продажи на 100%", соавтор книг "Развитие потенциала сотрудников", "Кандидат, новичок, сотрудник". <br><br> Ключевые понятия <br> Подбор персонала, интервью, методики оценки<br><br> Особенности оформления книги<br> Обложка с клапанами <br><br>